La loi 20-80 de Pareto ou « Comment travailler moins pour optimiser ses résultats »

J’ai découvert la loi de Pareto l’année dernière, alors que j’apprenais ce qu’était le marketing de roman sur les réseaux sociaux et que je ne trouvais pas mes résultats satisfaisants pour l’effort que je mettais. Sans nommer Pareto, on m’a dit « utilise la technique 20-80, 20% de travail pour 80% de résultats, tu verras, c’est game changer. » 

Sauf que dit comme ça, « applique la technique 20-80 », ça ne veut – presque – rien dire. 20% de travail, OK, mais on parle de quoi comme travail ? Et j’ai passé des mois à ne pas vraiment comprendre la signification de ce 20-80, de ce qu’était du « travail » tout court.

Ce n’est que récemment que j’ai eu un déclic, un déclic qui s’est encore plus concrétisé lorsque j’ai découvert le podcast de La Planificatrice — Emily Viens. Elle formulait ces questionnements que j’avais et nommait ce que j’appliquais sans savoir ce que c’était. 

Je me suis toujours considéré comme une personne efficace, mais pas productive. Pour moi, être productif, c’était travailler sans arrêt de 8h à 16h avec une pause de 45 minutes. Sauf que moi, je travaille par tranche rapide et intense de 15-30 minutes, parfois de 1h quand je suis dans la zone. Je ne suis pas constante, je ne travaille pas « bien » systématiquement tous les jours entre 8h et 16h, mais quand je travaille, la moitié de ma To-Do List disparaît en le temps de le dire. 

On dit souvent de moi que je suis « une machine » parce que j’accomplis 6h de travail en douze fois moins de temps.

Mais avec les hauts et les bas de ma santé mentale, j’ai réalisé que travailler de 8h à 16h du lundi au vendredi, n'était pas viable pour moi. Je n’ai pas la même énergie que les gens « normaux » et que ce rythme-là, j’arrive à le tenir deux-trois mois, puis après je tombe en burn-out. 

Réalistement, je suis plus efficace à petites doses et je ne peux pas m’imposer des horaires de bureaux traditionnels, parce que mon corps ne suit pas. C’est OK, je le comprends que je suis comme ça et j’ai adapté mon horaire en conséquence. 

Sauf qu’avec cette réalisation est venu un autre problème, si je travaille moins, ça veut dire que les résultats sont moins importants, pas vrai ? 

Réponse courte : non.

Tu connais le proverbe work smarter, not harder ? C’est exactement là que la loi de Pareto prend tout son sens. Apprendre à travailler moins, oui, mais surtout apprendre à travailler mieux. 

Parce que nous, les auteur·es, je crois qu’on est les pros du « brassage de l’air ». On va s’acheter des cahiers de note en quantité industrielle pour s’organiser, mais on écrira pas un mot dedans, par oubli ou par peur de rendre le beau du cahier « laid » avec notre écriture. On va passer des heures à réécrire le même chapitre encore et encore, mais on va ignorer les chapitres qui attendent d’être écrits depuis une éternité. On va ajuster constamment le plan de notre roman, pour le rendre parfait, et repousser l’écriture tant qu’on est pas satisfait. On va tester des applications à la recherche DU bon logiciel pour écrire et planifier. Parfois, on repoussera même l’écriture tant qu’on aura pas trouvé ce qu’on cherche.

Et souvent, c’est pas parce qu’on veut repousser, c’est plutôt qu’on tombe dans le piège de l’occupation. Parce que lorsqu’on travaille sur notre plan, sur nos recherches pour notre roman, sur les recherches de nouveaux logiciels et de nouvelles techniques, on ne se rend pas compte que ce qu’on fait a peu, voire aucun impact. Et comme je préfère être productive qu’occupé à brasser de l’air, je nous ai dressé une liste de ces actions concrètes qu’on peut entreprendre pour vraiment avancer. 

Ces 20% qui feront avancer…

… ton livre
— Écrire régulièrement
C’est stupide, mais une phrase par jour, c’est mieux que rien pendant des semaines, écrire 1000 mots une journée, puis rien pendant plusieurs autres semaines.
— Finir le manuscrit avant de réécrire les premiers chapitres
— Pour le premier jet, se concentrer sur la quantité avant la qualité, le texte pourra être retravaillé plus tard.

… ton marketing
— Créer du contenu durable qui travaillera ton référencement long terme (Blogs, vidéos YouTube, Pinterest)
— Développer les relations avec ta communauté via un server Discord et une infolettre
— Publier du contenu qui cible ton public
— Adapter sa stratégie selon les résultats tester sur le terrain

… réseaux sociaux
— Avoir 1 ou 2 réseaux qui apportent de bons résultats plutôt qu’en avoir plusieurs avec des résultats moyens
— Mesurer en conversion plutôt qu’en vues
— Miser sur la constance plutôt que la fréquence

… ta carrière en auto-édition
— Une couverture professionnelle qui captera l’oeil du lecteur (parce que spoiler, on juge carrément un livre à sa couverture)
— Un résumé qui claque
— Une catégorisation du roman et des mots-clés ciblés
— Rappeler aux lecteurs de laisser des avis sur les plateformes de reviews

Ce qui importe le plus n’est pas de faire moins, mais de faire mieux. Se concentrer sur ce qui a un réel impact et rester dans la productivité plutôt que l’occupation. Parce qu’être occupé ne veut malheureusement pas dire être productif et c’est un piège qu’il est important d’apprendre à éviter.